RSS-länk
Mötesärende:https://ovph-d10julk-swe.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Möten:
https://ovph-d10julk-swe.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Revisionsnämnden
Protokoll 29.04.2026/Paragraf 50
| Föregående ärende | Följande ärende |
| Bilaga 1 | Annons Utvärderings- och revisionssekreterare | |
| Bilaga 2 | Sökanderapport Hakijaraportti |
Val av utvärderings- och revisionssekreterare
Revisionsnämnden 25.03.2026 § 36
Beredare
Tilläggsuppgifter: telefonnummer: 06 218 1111 (växel), fornamn.efternamn@ovph.fi
Revisionsnämnden beslöt 3.12.2025 att en tjänst som utvärderings- och revisionssekreterare på 100 % beaktas i budgeten 2026 samt föreslog för personalsektionen att en tjänst inrättas enligt nämndens beredning och beslut. Personalsektionen har inrättat tjänsten vid sitt sammanträde 29.1.2026 § 9.
Tjänsten som utvärderings- och revisionssekreterare har inledningsvis erbjudits internt till personal som uppfyller behörighetskraven och som berörs av verkställigheten av samarbetsförhandlingarna hösten 2025 och har därefter lediganslagits under tiden 9.3-23.3.2026. Annonsen har utarbetats från de uppgiftshelheter och behörigheter som fastställts för tjänsten och finns som bilaga till ärendet.
Följande skede är att intervjua kandidater som dels uppfyller behörighetskraven och som också enligt nämndens bedömning kallas till intervju. Revisionsnämnden utsåg 3.12.2025 ordföranden och medlem Heimo Hokkanen att medverka vid intervjuerna av kandidater till platsen som utvärderings- och revisionssekreterare inom revisionsenheten. Från tjänsteinnehavarsidan deltar förvaltningsdirektören i intervjuerna.
Revisionsnämnden är den myndighet som efter hållna intervjuer slutligen väljer utvärderings- och revisionssekreteraren och avsikten är att nämnden väljer tjänsteinnehavaren vid följande sammanträde.
Ansökningstiden pågår fram till och med 23.3.2026 kl. 15.00. Beredningen kompletteras inför revisionsnämndens sammanträde med en sammanställning över de sökande.
Revisionsnämndens ordförande
föreslår att revisionsnämnden på basen av inkomna ansökningar, bedömd behörighet och sammanställningen av de sökande fattar beslut om vilka som kallas på intervju.
Beslut:
Ärendet bordlades till nästa möte.
Bilagor |
|
|
|
Revisionsnämnden 08.04.2026 § 43
Beredare
Tilläggsuppgifter: telefonnummer: 06 218 1111 (växel), fornamn.efternamn@ovph.fi
Revisionsnämndens ordförande
föreslår att revisionsnämnden på basen av inkomna ansökningar, bedömd behörighet och sammanställningen av de sökande fattar beslut om vilka som kallas på intervju.
Beslut:
Revisionsnämnden har bland de sökanden beslutat att kalla 4 på intervju.
Bilagor |
|
|
|
Revisionsnämnden 29.04.2026 § 50
ÖVPH/1864/00.01.01/2026
Beredare
Tilläggsuppgifter: telefonnummer: 06 218 1111 (växel), fornamn.efternamn@ovph.fi
I enlighet med behörighetsstadgan ska utvärderings- och revisionssekreteraren ha en lämplig högskoleexamen och ha goda muntliga och skriftliga kunskaper i båda nationalspråken.
Vid tillsättandet av tjänsten som utvärderings- och revisionssekreterare prioriteras förmåga att identifiera väsentliga frågor i utvärdering och granskning samt intresse av att stödja revisionsnämndens arbete och säkerställa att revisionen av välfärdsområdet håller hög kvalitet.
En framgångsrik skötsel av uppgifterna förutsätter självständighet, noggrannhet och objektivitet, en god samarbets- och interaktionsförmåga med olika intressentgrupper samt goda IT-kunskaper och förmåga att arbeta med moderna digitala verktyg. Arbetsbeskrivningen och de egenskaper som tjänsteutövningen kräver beskrivs noggrannare i den bifogade ansökningsannonsen.
Tjänsten var ledigförklarad 9-23.3.2026. Inom den utsatta tidsfristen söktes tjänsten av sjutton (17) personer. Tre av de sökande saknade högskoleexamen, 8 av de sökande saknade intyg över språkbehörighet och två av de sökande saknade för tjänsten lämplig examen. I beredningen av valet av tjänsteinnehavare har arbetsgruppen utöver behörighetskraven beaktat även de allmänna utnämningsgrunder som fastställs i grundlagens § 125.2 (731/1999) och gjort en helhetsbedömning på basis av lämpligheten för skötseln av tjänsteuppgifterna, de personliga egenskaperna som krävs i tjänsten och urvalskriterierna i ansökningsannonsen.
Som bilaga finns en rapport över de som sökt tjänsten.
Revisionsnämnden beslöt att kalla fyra av de sökande till intervju, varav en tackade nej. Intervjuer har hållits med sökanden Susanna Hemming, Jenny Nygård och Eveliina Nurminen.
Intervjugruppen har efter hållna intervjuer enats om ett förslag till revisionsnämnden. En närmare bedömning över hållna intervjuer delges nämnden (sekretessbelagd handling i enlighet med Lag om Offentlighet i myndigheternas verksamhet (621/1999) § 24 mom 29).
Revisionsnämndens ordförande
föreslår att revisionsnämnden:
1. På basen av den helhetsbedömning som gjorts gällande lämpligheten för skötseln av tjänsteuppgifterna, de personliga egenskaperna som krävs i tjänsten och urvalskriterierna i ansökningsannonsen, väljer tradenom Jenny Nygård till utvärderings- och revisionssekreterare (100 %) inom revisionsenheten.
2. Besluter att ekonomie magister och magister i utvecklingspsykologi Susanna Hemming väljs till reserv ifall den valda inte tar emot tjänsten eller säger upp sig innan tjänsteutövningen inletts.
3. Besluter att den uppgiftsrelaterade lönen för tjänsten fastställs till 4 300 €
4. Konstaterar att valet är villkorligt tills den person som valts till tjänsten uppvisat en godtagbar redogörelse över sitt hälsotillstånd.
5. Konstaterar att en prövotid på sex (6) månader tillämpas för tjänsten.
6. Befullmäktigar förvaltningsdirektören att komma överens om när tjänsteutövningen inleds samt om anställningsvillkoren i enlighet med de bestämmelser som gäller inom organisationen.
Beslut:
Förslaget godkändes.
Bilagor |
|
|
|
| Föregående ärende | Följande ärende |