RSS-länk
Mötesärende:https://ovph-d10julk-swe.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Möten:
https://ovph-d10julk-swe.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Sökning
Personalsektionen
Protokoll 26.01.2023/Paragraf 10
| Föregående ärende | Följande ärende |  Anvisning för ändringssökande
Mötesärende i PDF-format
|
Lokalt avtal om den ordinarie arbetstidens längd, prehospital akutsjukvård
Personalsektionen 26.01.2023 § 10
99/01.00.00/2023
Beredare
Juha Suikkanen
Tilläggsuppgifter: telefonummer: 0401835803, fornamn.efternamn@ovph.fi
Regionförvaltningsverket i Sydvästra Finland har beviljat samkommunens prehospitala akutsjukvård ett undantagstillstånd för tiden 1.1.2022-31.12.2023. (LSAVI7513/2021). Undantagstillståndet har gällt den ordinarie arbetstidens längd. På basis av undantagstillståndet har man inom den prehospitala akutsjukvården kunnat planera arbetspass på 24 timmar för högst 40 timmar per vecka under en tidsperiod av högst 52 veckor.
Man har anhållit om nytt tillstånd för välfärdsområdet. Regionförvaltningsverket i Sydvästra Finland beviljade ett tillstånd 19.12.2022 för tiden 1.1-31.12.2023 (LSAVI/16521/2022). Villkoret för tillståndet är att man ingår ett lokalt avtal om längden på den ordinarie arbetstiden. Ett förhandlingsresultat har erhållits i de förhandlingar som hållits med personalorganisationerna angående det lokala avtalet.
HR-direktör Gröndahl Ann-Charlott
föreslår att personalsektionen ska godkänna det lokala avtalet om den avvikande arbetstiden inom den prehospitala akutsjukvården enligt bilaga.
Beslut:
Förslaget godkändes.
Distribution |
|
| Föregående ärende | Följande ärende | Anvisning för ändringssökande
Mötesärende i PDF-format
|